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Sonntag, 19. April 2015

Kommentare

Hallo Kolleginnen und Kollegen,

Alle, Ihr und auch wir hatten genug Gelegenheit sich zu den veröffentlichten Posts zu äußern oder darauf zu antworten.
Um das ganze nicht zu unübersichtlich zumachen haben wir bestehende Veröffentlichungen für neue Kommentare gesperrt.

wir arbeiten an einer Verbesserung. Bis hierher vielen Dank für Euere Mitarbeit.

Mittwoch, 6. November 2013

Wirtschaftsausschuß

allgemeine Mitteilung

obwohl gesetzlich vorgesehen wurde endlich nach langen Drängen ein Wirtschaftsausschuß ins Leben gerufen.
Besetzt ist er mit 3 Personen. Der Ausschuß wird von der Geschäftsleitung über alle wirtschaftlichen Belange informiert werden müssen und dann den Betriebsrat bei seinen Entscheidungen mit Informationen versorgen.
Am 30.11.2013 traf er sich zu seiner ersten Sitzung. Hier wurden Regelungen über seine Arbeit festgelegt.

Wir wünschen dem Wirtschaftsausschuß bei seiner Arbeit viel Erfolg. 

Dienstag, 5. November 2013

Hallo, an alle Blogleser!
 Aus organisatorischen Gründen wurden die Admin personell neu besetzt. Wir danken den bisherigen für Ihre Arbeit.
Anfragen an den Blog in Zukunft über Kampagnenrat ver.di oder direkt über den Blog unter "allgemein"

Sonntag, 7. April 2013


 Denkt einmal darüber nach.
So kann man gut herausfinden wer wo steht und  wer Euere Interessen vertritt !

Wir wollen einen Tarifvertrag für alle.
Das sind Mindeststandarts um in der heutigen Zeit einigermassen
über die Runden zu kommen.

Es wird Zeit, dafür zu kämpfen !

Dazu brauchen wir Euch ! Kommt zu uns, werdet Mitglied in der Gewerkschaft Verdi.



Freitag, 4. Januar 2013

Auf ein erfolgreiches Jahr 2013

Wir wünschen allen Mitarbeitern von Möbel Mahler und den Gewerkschaftern die uns alle samt so tatkräftig unterstützen ein frohes und erfolgreiches Jahr 2013.
Wir sind im Jahr 2012 gut voran gekommen und haben in mehreren Bereichen die ersten Schritte richtung Tarifvertrag getan.
Hier ein kleiner Jahresrückblick:
- Anfang 2012 sind viele Mitarbeiter der Gewerkschaft beigetreten, was zeigte dass es nach 10 Jahren ohne Tarifbindung  bei Möbel Mahler und ohne tarifliche Gehaltserhöhungen,  es  Zeit für Veränderungen ist.
- Ein Kampagnenrat wurde über die Gewerkschaft gegründet und der Mahler - Infoblog, zum Austausch von Interessen, Anregungen zu Veränderungen und zur Diskussion verschiedener Themen im Unternehmen, ging online. Eine überraschende Eigendynamik hat sich dort in der ersten Zeit entwickelt und es wurden viele Themen diskutiert und hinterfragt.
Dafür ein großes Danke an alle die diese Seite mit ihren Beiträgen und Kommentaren stätig interessant und am Leben halten.
- Die Vergütung für die verkaufsoffenen Sonntage wurde auf 15% Zeitausgleich erhöht (ein kleiner Erfolg auf unserem weg zum eigentlichen Ziel).
- Umfrage zur Sonntagseröffnung am Marktsonntag ergab, dass die meisten Kunden am Sonntag nur wegen Möbel Mahler nach Wolfratshausen kommen und die wenigsten von dem Markt in der Stadt wissen. Fragwürdig ob dass im Interesse der Stadt Wolfratshausen liegt...
Wir hoffen auch dieses Jahr auf eine gute Zusammenarbeit und noch mehr Beteiligung um unsere Ziele weiter zu verfolgen und auch zu erreichen.
Auf ein erfolgreiches Jahr 2013
Euer Kampagnenrat

Samstag, 15. September 2012

An alle Möbel Mahler-Beschäftigten !!!

Ab sofort ist der Möbel Mahler ver.di Infoblog für alle Beschäftigten von Möbel Mahler Bopfingen, Wolfratshausen, Siebenlehn, Neu-Ulm allgemeine Informatonsplattform.

Wir wollen damit allen die Gelegenheit geben über Arbeits- Bedingung und Vergütung zu berichten und sich auszutauschen. Denn nur wenn wir gemeinsam unsere Interessen verfolgen können wir sie auch durchsetzen !

Mittwoch, 18. Juli 2012

Warum ein Möbel Mahler Infoblog?.....

NEUER VER.DI INFOBLOG ONLINE

Möbel Mahler Wolfratshausen ist nach eigenen Angaben das größte Möbelhaus südlich von München.

Gewerkschafterinnen und Gewerkschafter aus Möbel Mahler haben nun diesen Blog veröfftlicht.
Er soll der Information von Beschäftigten dienen.
Auch ermöglicht er die Arbeitsbedingungen des Möbelriesen transparenter zu machen.
Der Blog lebt von den Beiträgen der Beschäftigten.
Er hilft Ihnen sich über diese Beiträge auszutauschen.
Das ist ein erster Schritt zur Verbesserung der Arbeitsituation.

Mitmachen ist daher angesagt Schreiben Sie Ihre Meinung zum Blog, hier im Bereich Kommetar..